述的话，岳光楠以前从未听到过，高部长走后，内心反复咂摸部长刚才的话，岳光楠心中波澜起伏，部长的话使新员工更深刻得理解了部门职能和策划在广告中发挥的作用，看来广告营销的策划的功能会使一件毫无生气的产品瞬间变得使人难忘或记忆犹新。他在心里默默地归纳了一下部长论述的观点：一。好的创意带来好的广告效果。二。广告人所需承担的三种责任。
岳光楠觉得浑身充满干劲，既可以在这里学习专业的知识，更可以学习和培养社会责任。岳光楠觉得自己肩上的担子加重了，但他相信，公司那些比他来得早并在营销策划业干得时间较长的同事们更有经验，他跟随着同事们的脚步走下去就是，他相信一段时间后，自己会渐渐跟上大家的脚步。
从此，岳光楠做起事来，总是精神饱满，最大限度的完成上级交给的任务。
公司的福利待遇一直是员工们津津乐道并引以为自豪的事情。岳光楠在公司工作三年有余，除去各项保险，每月工资将近四千元。其他各项：特别任务的加班费，公司每月四天的假期，一年一次的国内七天旅游，缴纳五险一金，餐补外地出差一天多补助一天工资，工作期间提供饮料茶品水果，这些福利待遇和悠闲地办公环境，在邢台市里并不多见，这是岳光楠引以自豪并留恋公司的的主要原因之一。
岳光楠对于金钱从没有太过执着的索求。自己尚且年轻，需要培养做事的经验与人脉的积累。日常花销除去和一班朋友相聚骑行外，倒是没有太多别的大项的花费，挣得的工资都会上交给家里。父母时常鞭策他：市里能有这样待遇的公司很少，一定要努力工作，好好珍惜，对得起公司，对得起每月所发的工资。
公司福利待遇极好，却有一条不可逾越的红线明文规定：任何人不准在办公桌吃东西。即便加班也不允许。
岳光楠听部里的老员工说起过，没有制订此项规定之前，大家都在办公桌前吃早餐和零食。一天清晨，总经理从最南边的主要通道穿行而过。早晨，大家都习惯在路上买上早餐，到公司去吃。有的人摊一套煎饼果子；有的人买上几根油条，喝一杯
