们俩本就是兄弟单位的，生怕一不小心说了什么被老厂长误会成了看笑话。
不过一同脾气发了之后朱红军的气也是消了不少，而彭刚和马向前也开始联系工人来试方案。
不过这年头可不是后世，后世几乎人人都有手机联系起来也方便，厂子里的宿舍区虽然也在厂区里不过却需要人跑去喊，论效率还真不咋样。
原本还以为三下五除二就能马上上手看出效果，结果来到技转科都将近两个小时人员都还没组织好，杨立民也是无语了。
这种情况要是凡在后世的私企中那是根本不存在的，你要是不干就滚蛋，那儿有这么麻烦？
不过这也算是这个时代的一大特色，既然改变不了也只能慢慢的接受，在自己今后的工作中尽量杜绝。
“那个...彭科长，要不还是我来试试吧！”杨立民最终还是决定出手，要是这么等下去天知道等到什么时候。
为了早点儿休息他也只能亲自上场了。
“你来试试？”彭刚有点儿担心，他不是不相信杨立民会做鞋，而是相对于生产大货来说试方案最是考验技术。
在工厂里边试方案或者试楦等工作其实就是找问题，不仅需要技术员对制鞋流程、工艺有巨大的要求而且还需要技术员能从工艺中找出问题以便大货的顺利生产。
就比如一颗螺丝钉，在完善的生产工艺和技术下生产，只要工人在生产过程中不出现失误那么很容易就能生产出一枚合格的螺丝钉。
可是工艺流程的梳理、技术的要求却需要技术员从试生产中将已经产生和或许产生的问题找出来并且解决。
因此两者之间所代表的意义完全不一样，相对来说对操作人员的要求无疑就更加苛刻。
杨立民会做鞋这是无需考虑的事情，毕竟能给出解决方案，并且能张口就说出一大堆专业术语，如果不会做鞋那才是怪事。
但是在场的包括朱红军都不相信杨立民能够胜任试方案的工作。
不过因为杨立民珠玉在前，几人虽然有些担心表面上却不好打击杨立民的积极性，更何况就算是失败了无非也就多了一双鞋面的报废品而已，也不是什么大不了的事情。
“那就让利民试试
